Head of Data and Analytics H/F

Description du poste Lynx RH, notre cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients situé au Luxembourg, un(e) Responsable Intelligence des données H/F en CDI ! Notre partenaire est spécialisé dans la production d'acier et de produits sidérurgiques. Leader mondial dans son domaine, il chercher à renforcer son équipe. Vos missions Vous aurez pour mission de suivre les opportunités d'amélioration dans la gestion, le suivi et l'analyse de données, puis de mettre en place des solutions innovantes et efficaces. Santé et Sécurité : - Veiller à appliquer les consignes de sécurité - Evaluer de manière continue les risques et les pratiques de sécurité à adopter au travers de démarches volontaires d'échanges ou audits sécurité. Activité Technique : - Organiser et planifier le travail des membres du service pour être au rendez-vous des engagements de l'entreprise en termes de projets et de fonctionnement opérationnel, - Développer les compétences des collaborateurs, et les accompagner dans le développement de leur carrière, - Créer et mettre en œuvre un plan stratégique pluriannuel de déploiement des technologies "data", - Identifier les opportunités d'amélioration, afin de mettre en place des solutions innovantes et efficaces pour la gestion, le suivi et l'analyse des données, - Piloter la réalisation des rapports automatiques au niveau LPL à plusieurs échelles, - Piloter avec les services informatiques pour la mise en place des actions d'amélioration de la sécurité informatique industrielle, - Créer et maintenir les rapports automatiques de production, de suivi des KPI, avec les outils numériques mise à disposition, - Contribuer aux projets de développement des modèles avec l'IA en fournissant les données nécessaires à ces modèles. Client : - Veiller au respect des exigences clients, - Apporter son support et son expertise aux différents départements - Contribuer de façon constructive à l'obtention d'un résultat commun Environnement : - Adopter un comportement responsable, - Veiller à optimiser les consommations d'énergie et à lutter contre le gaspillage. Management : - Manager les ressources humaines, matérielles et immatérielles afin d'atteindre les objectifs, - Définir la bonne trajectoire et donner le cadre, - Animer et coordonner les activités de son équipe en favorisant un climat de confiance et de bienveillance, - Gérer mes ressources liées à son périmètre, - Veiller à une gestion des données et au développement des informations disponibles pour mieux suivre les performances de l'entreprise. Description du profil Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Master en Ingénierie des Systèmes, Gestion des Données, Génie Industriel ou dans un domaine connexe. Expérience requise : Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 10 ans dans la gestion des données, incluant des environnements tels que Data Warehouse, Data Lake, et autres systèmes de gestion de données complexes. Compétences linguistiques : La maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral est indispensable. Compétences techniques : - Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Office et SAP, ainsi que des langages systèmes. - Expertise en Business Intelligence, avec une connaissance approfondie des outils, en particulier Power BI. - Maîtrise des langages de requête SQL pour l'extraction et la manipulation de données. - Expérience confirmée en management dans un contexte OT (Opérations Technologiques) ou IT industrielle. - Bonne connaissance des processus d'amélioration continue. - Une compréhension des écosystèmes de données serait un atout supplémentaire. Compétences managériales et qualités personnelles : Nous recherchons une personne organisée, dotée d'un excellent leadership, et capable de gérer des projets variés avec rigueur. Votre sens de l'analyse, votre réactivité et votre capacité à gérer simultanément plusieurs sujets seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Si ce défi vous intéresse : Nous serons ravis de vous rencontrer pour un entretien et vous offrir une opportunité de carrière exceptionnelle ! Informations complémentaires : - Salaire selon profil - Horaires : Forfait 40h - Poste à pourvoir au 1er Janvier 2025 Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein