Chargé d'accompagnement social (h/f)

<p><em>La Ville d</em><em>’</em><em>Arcueil, commune de plus de 22 000 habitant</em><em>·</em><em>e</em><em>·</em><em>s est située en première couronne parisienne et idéalement desservie par les transports. </em></p> <p><em>Sa politique locale de proximité se caractérise par la transition écologique et s</em><em>’</em><em>inscrit dans une tradition de concertation citoyenne. </em></p> <p><em>Avec un tissu associatif riche et diversifié, Arcueil est une ville inclusive qui dispose d</em><em>’</em><em>un ensemble d’infrastructures et d</em><em>’</em><em>équipements favorisant une multitude d</em><em>’</em><em>activités culturelles, éducatives, sportives, de solidarités et de liens sociaux.</em></p> <p><em>La Ville d’Arcueil s’engage en matière d’égalité professionnelle et de diversité en favorisation la lutte contre le sexisme, contre toute forme de discrimination ou de harcèlement, pour l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle et pour la promotion de valeurs de tolérance et d’exemplarité.</em></p><p>Assurer l’accompagnement social de personnes.</p> <p>Accompagnement social des personnes :<br /> • Réaliser des entretiens individuels d’évaluation et de diagnostic social<br /> • Accompagner les personnes dans la mise en place des droits sociaux et de toutes les aides dont le besoin a été repéré<br /> • Assurer le suivi<br /> <br /> Violences faites aux femmes :<br /> • Accueil et orientation des femmes victimes de violences<br /> <br /> Prévention des expulsions :<br /> • Réaliser des entretiens individuels d’évaluation et de diagnostic social des locataires signalés par les bailleurs<br /> • Entretenir des liens privilégiés avec les travailleurs sociaux de l’EDS en vue de mettre en place tout dispositif permettant d’éviter l’expulsion<br /> • Participer à la cellule de prévention des expulsions avec les bailleurs<br /> <br /> Accompagnement social lié au logement :<br /> • Mettre en place un suivi social et budgétaire pour certains locataires du parc de logements communaux<br /> <br /> Domiciliation :<br /> • Participer aux commissions<br /> • Recevoir les personnes dont la situation nécessite un accompagnement<br /> <br /> Participation à la coordination gérontologique et médicosociale :<br /> • Participer activement à la veille médicosociale avec le CMP et l’EDS pour les personnes présentant des troubles psychiques<br /> • Participer activement à la coordination gérontologique<br /> <br /> Participation à la commission sociale et à la commission d’admission à l’épicerie solidaire :<br /> • Émettre un avis sur les demandes de secours présentées par les travailleurs sociaux<br /> • Participer aux commissions d’admission à l’épicerie solidaire (en fonction des disponibilités)<br /> <br /> Traitement des impayés périscolaires :<br /> • Recevoir les familles ayant généré une dette, établir un diagnostic budgétaire et proposer un accompagnement<br /> <br /> Accueil d’urgence :<br /> • Ponctuellement, accueillir des personnes en situation de détresse, évaluer la situation en vue d’une réorientation / préconisation d’hébergement d’urgence<br /> <br /> Participation à la vie du service :<br /> • Participer aux réunions d’équipe<br /> • Contribuer à la réflexion et l’évaluation du fonctionnement du secteur<br /> • Contribuer à l’analyse des besoins sociaux<br /> • Contribuer à l’élaboration des appels à projet et participer à leur mise en œuvre<br /> <br /> Accueil physique et téléphonique :<br /> • Assurer l’accueil au box<br /> <br /> Rédaction :<br /> • Rédiger l’ensemble des écrits afférents à la mission (bilans d’activité, compte-rendu, statistiques, notes de synthèses…)<br /> • Mettre en place des tableaux de bord de suivi et d’évaluation</p><p>Le “savoir”</p> <p>- Connaissances de l’accompagnement social et de l’environnement institutionnel (assistant socio-éducatif ou éducateur spécialisé ou chargé d’accompagnement social et<br /> professionnel)<br /> - Connaissance du fonctionnement et des compétences du Conseil départemental 94<br /> - Connaissance de la législation et des dispositifs relatifs aux droits sociaux<br /> - Connaissance des problématiques liées au vieillissement<br /> <br /> Le “savoir-faire”<br /> <br /> - Savoir évaluer les besoins du public et proposer des actions<br /> - Savoir utiliser les outils bureautiques (Word, Excel,Outlook, etc…)<br /> - Savoir rédiger des écrits professionnels<br /> - Savoir rendre compte à sa hiérarchie (Bilan d’activité, rapports, statistiques)<br /> - Savoir travailler en partenariat<br /> - Savoir gérer les situations d’urgence<br /> <br /> Le “savoir être”<br /> <br /> - Sens du travail en équipe<br /> - Travailler en équipe pluridisciplinaire<br /> - Qualités d’écoute et relationnelles<br /> - Maîtrise de soi</p>