Technicien méthodes (H/F)
Entreprise : Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients. Description du poste : Manpower LILLE INDUSTRIE recherche pour son client, fabricant et distributeur de conduits de fumée métalliques pour le chauffage, la ventilation et l'industrie, un Technicien méthodes (H/F). Vos missions principales consistent à - mettre en oeuvre le plan d'investissement et les dossiers d'amélioration du process. - en collaboration ave les responsables de secteur concernés, imaginer les solutions industrielles les plus rentables, propositions de solutions argumentées, calcul d'un ROI - rédiger un cahier des charges en vue d'une validation par les différents services concernés - consulter les fournisseurs, analyser les offres, préparer les commandes (prix,délai) - réaliser les demandes d'intervention dans la GMAO pour les interventions réalisées en interne, rédiger les plans de prévention et réaliser le suivi du planning de réalisation -créer des indicateurs de rentabilité, de performance, maintenir l'ERP à jour - mettre en place des outils méthodes (SMED, 5S...) pour participer aux chantiers amélioration continue - créer et mettre à jour les programmes des machines CN en optimisant les chutes et les temps opératoires Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les procédés de fabrication appliqués à l'industrie, la lecture de plans et dossiers techniques ainsi que le logiciel de GPAO Vous connaissez les outils d'amélioration continue : KAIZEN, 5S, SMED, VSM... ainsi que les techniques de détermination des temps. Vos qualités : vous êtes créatif et imaginatif dans la recherche de solutions, vous êtes force de proposition, êtes à l'écoute et persévèrent. Le poste correspond à vos attentes, alors n'hésitez pas, postulez. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap